Johtajan itsetuntemus ja hyvinvointi – avaimet kestävään suorituskykyyn

Ylimmän johdon verkostoitumistilaisuus Espoossa 8.4.25 klo 16:30

Ilmoittaudu

Tervetuloa ylimmälle johdolle suunnattuun (alku)illanviettoon teemalla Johtajan itsetuntemus ja hyvinvointi – avaimet kestävään suorituskykyyn

 

Johtajan kyky ymmärtää itseään, omia arvojaan ja toimintatapojaan on avain menestyvään ja inhimilliseen johtamiseen. Kun johtaja tuntee omat vahvuutensa ja haasteensa, hän pystyy tekemään viisaampia päätöksiä, luomaan positiivista työilmapiiriä ja tukemaan tiimiään tehokkaasti.

 

Hyvinvointi ei ole pelkästään fyysistä jaksamista, vaan myös henkistä tasapainoa ja kykyä hallita stressiä. Kun johtaja voi hyvin, koko organisaatio hyötyy: työntekijät sitoutuvat, innovaatiot kukoistavat ja tulokset paranevat.

 

Illan aikana jaamme kokemuksia, syvennymme itsetuntemuksen kehittämiseen ja pohdimme, miten voimme tukea omaa jaksamistamme haastavassa johtajan roolissa.

 

Uskomme tämän aiheen resonoivan johtajiin, jotka ovat paremman työelämän edelläkävijöitä. Tervetuloa verkostoitumaan samanhenkisten kollegoiden kanssa ja jakamaan ajatuksia tästä tärkeästä aiheesta.

 

Illan kulku lyhyesti:

Aika: tiistai 8.4.2025 klo 16:30-19:00

Paikka: Hälsan Leppävaaran toimisto (Gransinmäki 6, Espoo)

 

Ohjelma:

16:30 Tervetuloa

17:00 Johtajan itsetuntemus ja hyvinvointi – avaimet kestävään suorituskykyyn, Hälsan toimitusjohtaja ja päävalmentaja Henri Karjulan puheenvuoro

17:30 Grillailu Hälsan huippukokkien Fami Caon ja Mikael Forsellin kanssa, sekä rentoa verkostoitumista

 

Mikäli joudut jostain syystä perumaan osallistumisesi, muistathan ilmoittaa siitä meille ajoissa niin vältymme ruokahävikiltä. 

 

Grilli kuumenee, itsetuntemus syvenee! Ilmoittaudu mukaan alta👇

 

MUUT TILAISUUDET

Pois ”pehmeästä hötöstä” – Tunnetaidot johtamisen keskiössä

Tunnetaidot eivät ole vain mukava lisä johtamisessa – ne ovat välttämättömyys. Päätöksenteko, vuorovaikutus ja muutoksen johtaminen ovat kaikki tunteiden ohjaamia, halusimme sitä tai emme. Tässä webinaarissa pureudumme siihen, miten johtaja voi kehittää tunnetaitojaan ja miksi...

Lue lisää

Johtajan itsetuntemus ja hyvinvointi – avaimet kestävään suorituskykyyn

Tervetuloa ylimmälle johdolle suunnattuun (alku)illanviettoon teemalla Johtajan itsetuntemus ja hyvinvointi – avaimet kestävään suorituskykyyn   Johtajan kyky ymmärtää itseään, omia arvojaan ja toimintatapojaan on avain menestyvään ja inhimilliseen johtamiseen. Kun johtaja tuntee omat vahvuutensa ja...

Lue lisää

Johtajan itsetuntemus ja hyvinvointi – avaimet kestävään suorituskykyyn

Tervetuloa ylimmälle johdolle suunnattuun (alku)illanviettoon teemalla Johtajan itsetuntemus ja hyvinvointi – avaimet kestävään suorituskykyyn   Johtajan kyky ymmärtää itseään, omia arvojaan ja toimintatapojaan on avain menestyvään ja inhimilliseen johtamiseen. Kun johtaja tuntee omat vahvuutensa ja...

Lue lisää

Johtajan kasvun paikka: Rohkeasti rakentavaa palautetta

Eikö video näy oikein? Hyväksy sivuston evästeet tai katso video täältä.   Haluatko vahvistaa tiimisi sitoutumista, potentiaalia ja suorituskykyä? Ilman luottamusta ja psykologista turvallisuutta potentiaali jää piiloon. Kun palaute virtaa avoimesti, syntyy tila, jossa ideat...

Lue lisää

Ihmisläheinen työelämä 2024 -raportin julkaisuwebinaari

Mitä ihmisläheinen johtaminen ja kulttuuri tarkoittaa käytännössä – ja niiden avulla tehdään vaikuttavaa tulosta? Ihmisläheinen työelämä nostaa huomiotaan vuosi vuodelta. Halukkuutta ihmisläheisen työelämän suuntaan lisää mm. kasvava tarve löytää keinoja kannattavaan liiketoimintaan, ihmisten jaksamiseen ja...

Lue lisää

Johtamisen aamukahvit Seinäjoella: HumanPower24 -raportin avainpointit

Johtamisen aamukahvit on verkostoitumiseen ja johtamisen kehittämiseen varattu tapahtuma. Tilaisuuden avaa Hälsalta Topias Lehtola. Tilaisuuden teemana on ihmisläheinen ja vetovoimainen yrityskulttuuri ja sen johtaminen. Tilaisuuden fasilitoivat Hälsan valmentajat Jari Kirsilä ja Anne Mäkinen. Vierailevana puhujana tilaisuudessa...

Lue lisää

Johtamisen aamukahvit Kempeleessä: HumanPower24 -raportin avainpointit

Johtamisen aamukahvit on verkostoitumiseen ja johtamisen kehittämiseen varattu tapahtuma. Tilaisuuden avaa Hälsan valmentaja ja yrittäjä Lari Karjula. Tilaisuuden teemana on ihmisläheinen ja vetovoimainen yrityskulttuuri ja sen johtaminen. Tilaisuudessa osallistujat pääsevät kuulemaan HumanPower24-raportin päätulokset sekä käymään...

Lue lisää

Johtamisen aamukahvit Kempeleessä

Johtamisen aamukahvit on verkostoitumiseen ja johtamisen kehittämiseen varattu tapahtuma. Tilaisuuden avaa Hälsan valmentaja ja yrittäjä Lari Karjula. Tilaisuuden teemana on onnistumista ja aikaansaamista tukeva johtamiskulttuuri, josta alustavat sekä fasilitoivat keskustelua valmentajat Irina Luukkonen, Pasi Kouva...

Lue lisää

Johtamisen aamukahvit Jyväskylässä

Johtamisen aamukahvit on verkostoitumiseen ja johtamisen kehittämiseen varattu tapahtuma. Tilaisuuden avaa Hälsan toimitusjohtaja Henri Karjula ja Hälsan valmentajat Jari Kirsilä sekä Anne Mäkinen alustavat keskustelua omilla puheenvuoroillaan. Aamukahvien vierailijaksi saadaan Aava & Bang Oy:n toimitusjohtaja...

Lue lisää

Johtamisen aamukahvit Gustavelundissa

Johtamisen aamukahvit on verkostoitumiseen ja johtamisen kehittämiseen varattu tapahtuma. Tilaisuudessa Hälsan valmentajat Marita Haapasalo sekä Mauno Tirkkonen alustavat keskustelua omilla puheenvuoroillaan. Aamukahvien vierailijoiksi saadaan Widnin toimitusjohtaja Jari Mesimäki ja Vantaan kaupungin työllisyyspalveluiden johtaja Susanna Taipale-Vuorinen,...

Lue lisää

Hyvä ihmisten johtaminen 1.0 OULU

Valmennuksessa aiheina mm. esimiehen monet roolit, vuorovaikutus ja työhyvinvoinnin johtaminen.

Lue lisää

Hyvä ihmisten johtaminen 1.0 TORNIO Kevät 2024

Valmennuksessa aiheina mm. esimiehen monet roolit, vuorovaikutus ja työhyvinvoinnin johtaminen.

Lue lisää

Hyvä ihmisten johtaminen 1.0 HELSINKI Kevät 2025

Valmennuksessa aiheina mm. esihenkilön monet roolit, erilaisuus ja valmentava johtaminen.

Lue lisää

Hyvä ihmisten johtaminen 1.0 KUOPIO Kevät 2024

Valmennuksessa aiheina mm. esimiehen monet roolit, vuorovaikutus ja työhyvinvoinnin johtaminen.

Lue lisää

Hyvä ihmisten johtaminen 1.0 SEINÄJOKI Kevät 2024

Valmennuksessa aiheina mm. esimiehen monet roolit, vuorovaikutus ja työhyvinvoinnin johtaminen.

Lue lisää

Hyvä ihmisten johtaminen 1.0 ETÄVALMENNUS Kevät 2024

Valmennuksessa aiheina mm. esimiehen monet roolit, vuorovaikutus ja työhyvinvoinnin johtaminen.

Lue lisää

Uusi SELF LEADER -valmennusohjelma kampittaa työkykyhaastetta

Uusi SELF LEADER -valmennusohjelma pureutuu laajaasti vaikuttavaan työkykyhaasteeseen. SELF LEADER:in avulla suomalaisista organisaatioista tehdään terveempiä ja toimintakykyisempiä! Ilmoittaudu mukaan lanseeraukseen SELF LEADER lyhyesti Uudenlainen itsensä johtamisen polku työterveyshuollon rinnalle. Valmennuksen toteutustapa on tukeutuu vahvasti pedagogiseen...

Lue lisää

Johtaja² -valmennus toimitusjohtajille ja henkilöstöjohtajille

Tällä valmennuksella ennakoit tulevaisuuden tarpeet ihmisten johtamisessa ja varmistat huomisen menestymisen.

Lue lisää